一、总则
为加强我校学风和教风建设，树立良好师德形象，依据教育部、省教育厅、市教育局的精神，结合我校实际，特制定本规定。
二、管理范围
（一）课堂手机管理
上课期间，授课教师应以身作则，将手机关闭或调到静音状态，不得有接打电话、玩手机、发短信等使用手机行为。
（二）会议手机管理
会议期间，教职工应将一切通讯工具置于静音或振动状态，不接打电话、不玩手机或上网，如遇特殊情况必须接听电话，到会议室外接听。
（三）培训手机管理
培训期间，参训人员应保持培训会场安静，将手机调到静音或振动模式，不得在培训会场接打电话。如遇特殊情况必须接听电话，到培训会场外接听。
（四）严禁用微信、钉钉、腾讯会议等网络平台给学生布置作业，更不允许让学生用手机完成作业或者上交作业。
二、监管部门及其职责
（一）监管部门
1、课堂手机管理，监管部门为教导处。
2、会议手机管理，监管部门为办公室。
3、培训手机管理，监管部门为政教处。
4、用手机布置作业，监管部门为教导处。
（二）监管责任
1、教导处组织人员负责巡堂督查，发现上课时间违规使用手机情况，应当取证，经查实后，按本规定进行处理。
2、办公室安排人员负责会议督查，发现开会期间违规使用手机情况，应当取证，经查实后，按本规定进行处理。
3、各监管部门负责受理学生及教职工对违规使用手机教师的举报，经查证后，按本规定进行处理。
4、各监管部门每周公布一次违规使用手机教职工名单及处理情况，每月汇总后向主管校长报告。
三、处置办法
公开批评、培训手机管理，记录考核档案。
公开批评扣量化考核分扣师德师风分备注
第一次校内公开批评扣量化1分扣师德师风1分由相关职能部门执行
第二次校内公开批评扣量化2分扣师德师风2分由相关职能部门执行
第三次校内公开批评扣量化5分扣师德师风5分由相关职能部门执行
第四次直接认定当年师德师风考核不合格由学校考核委员会执行
1、本办法由学校考核委员会、办公室、教导处共同组织实施。
2、本规定自公布之日起正式施行。
化龙镇化龙初级中学
2021年4月5日